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民营企业不是法外之地
2019-04-13
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    当有人说民营企业该退场的时候,民营企业开始摆事实讲道理,说自己贡献很大,不应该退场。大家看他们挺不容易的,心想放他们一马。

    而当程序员们掀起996的讨论时,最先展露獠牙的,正是民营企业家们。任正非马云雷军刘强东,他们的位置决定了思想,都跳出来压制想要喘口气的人们,这个时候他们不敢说民营企业先进了,开始谈理想,称兄弟,说奋斗。

    这四个人正是民营企业的代表,按理说他们应该是先进生产力代表,但他们却是时间密集型企业,时间密集就是效率低,在正常时间里完不成任务办不成事。但是他们成功了,原因很简单,道高一尺,魔高一丈。不按规则出牌的人肯定有优势,守规矩的人被淘汰,剩下的都是大鳄。

    一个大鳄林立的池塘能适合鱼类生存吗?答案是显而易见的。

    所以要改变现状,必须按规矩办事,我们的规矩就是法,国家依法治国,企业守法经营。

    我今天要讲的核心就是,民营企业不是法外之地。

    五天八小时工作制是人民争取到的福利,是先辈们用血和斗争换来的,我们国家用法律来保障这种权利,是对人民和子孙后代负责。

    而民营企业自以为灵活,灵活的可以藐视法律,就是灵活的过头了,必须受到惩罚。

    要么改变,要么淘汰。

    现在看来,这些人是不愿意主动改变了,而且开始狡辩,想维持自己的模式,继续压榨员工,这种带头效应给了万千小企业抵抗政策的勇气,因为有大个子顶着天塌不下来,这是他们的想法,因为前面有马云刘强东之流,大树底下好乘凉。

    ?也许他们的待遇是高的,甚至比很多人都高,但是任何事都不能看单一因素,我们国家追求的是小康,不是一部分人,也不是有钱就可以,健康也要,休闲也要,家庭孩子都要兼顾。民营企业的上进心全部体现在单一的金钱上,唯利是图,忘了道义。

    马云听说外号风清扬,你又说你每天干十二个小时,你知道风清扬这个名字是应该这么忙碌吗?简直就是附庸风雅的典范,其实是大老粗一个,哪里配得上这个名字了?

    我们的程序员就是太老实了,只会加班干活,老婆家庭都顾不上,?挣的钱多都给别人花了,自己以后身体垮了,才知道钱换不到的有很多。

    而程序员还是我们国家相对令人羡慕的职业,连他们都开始抗议了,可以想象有多少人活的更差。对得起先烈们抛洒的热血吗?

    民营企业不改变就应该淘汰,这个态度必须鲜明且坚决,国家就是要超越一时的利益看问题,从高层次介入解决问题,为全体人民谋福利。

    当马云雷军们再度演讲的时候,我们不能因为他们赚到钱就鼓掌,该扔臭鸡蛋的时候,不要手软。只有我们硬起来,才能挺直腰。

    只有暴露民营企业的恶,才知道国企承担了什么,才知道国家保障着什么,才能理直气壮的做大国企,更加保障人民的福利。

    今天我写这些,是作为曾经程序员的呐喊,也是作为国家公民的责任,更是对马云之类人物的看不起。我跳出他们的圈子,不听他们指挥了,不拿他们工资了,所以我有超脱的一面,我可以站出来,我既是实践过有发言权,又是跳出来旁观者清。我觉得批评马云没什么用,他们都是屁股决定思想,所以要做就要动摇他们的位置,才能釜底抽薪,所以我针对所有的民营企业,借用电影里的一句话,我想对他们说的是,在座的各位都是垃圾!这就是我的演讲。


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  • 第三十六条
    国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(注:按8小时工作制折合每周工作5天半,将节假日算在内,则每周工作时间不足5天半)。

    第三十八条
    用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
    第三十九条
    企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法(注:采取与上述规定不符的工作时间安排的办法要报相关部门批准)。
    第四十条
    用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。
    第四十一条
    用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时(注:平均按每个工作日计不超过1.5小时)。
    ----
    上述条文摘自网上看到的劳动法,其中说明(注)为本人的理解。
    总之按上述条文的精神:1、延长工作时间有法定限度。2、安排与条文不符的工作和休息时间的办法要经相关政府部门批准。3、加班费的发放不能成为剥夺职工休息权利的理由。在实践中一般用轮休的办法解决。
    2019/5/1 5:52:26
  • 民企当然不是法外之地,也不可能法外有地.八小时工作制,是劳动法之法定,八小时以外加班,则应按加班双倍计酬.不接受可以走人,谁也强迫不了谁.企业有用工的自由,职工有选择的自由.好比文主,我叫你工作十小时,超时则另计薪酬,你不干可以走人,我能强迫你么?显然不能.国企超时工作也计酬,还美其名曰奉献,私企超时工作也计酬,难道就是违法?
    看问题不能极端,当然,996制度化肯定是不对的,马云张狂起来不知天高地厚.但马云是马云们,但不能枪扫一大片.文主视民企如垃圾,岂不是比垃圾更垃圾?你吃的,穿的,住的,用的,有几样不是民企生产的.有本事你不吃不喝
    2019/5/1 0:35:51
  • 民营企业不是法外之地,此话有理,任何企业都必须合法经营。
    2019/4/23 10:23:10
  • 1楼, 不是大锅饭把国企吃垮,而是国企里那些蛆虫把企业掏垮。
    2019/4/16 18:03:32
  • 在QQ盛行,我建议国家收购企鹅,当然在是网上建议,出于国家安全考虑,没有想到企鹅这么没有下限,大小通杀,专产毒品,迅速壮大。说不定建议就发在草根网呢。当时如果收购,小马说不定就贱卖了企鹅。
    不过话又说,真买了,以国企的德性,说不定就玩完了。邓亚平拿了几个亿搞搜索,一点响都没有听见就玩完了。估计国家收购了企鹅,就是MSN当一哥了。
    2019/4/16 18:00:03
  • 楼主所列举的几个企业,可能除了华为不是外资控股(华为是不是不得而知),取得多大的成就也都是外资取大头,员工可能就是吃点剩汤。如有些人评论,如果不是中国强大的基础设施建议,什么TB JD WX 这些那里有用武之地。国企效率低下是不争的事实,但是没有正视效率低下的原因,背后原因。所以双马强东之类贪天之功为已有,特别是马云说什么我给你好环境,高工资,股份一副奴隶主的嘴脸,实在可恶。
    2019/4/16 17:53:58
  • 回1楼soulpaul:   恐怕是个不知道国企是啥样的人。管理极度落后,贪污司空见惯(真的是人尽皆知),除非文凭真硬,否则升职只能靠背景,效率极其低下,不讲效益,事情能拖就拖,能躲就躲,等等等等。。。。
    这样的企业固然承担了一些社会责任,但如果社会上都是国企,国家的竞争力也就完了,大锅饭是会把国家吃垮的。
        =================================
      国企效益低吗?最中国拍了一个最牛的纪录片叫《厉害了,我的国》。例数在中国改革以来创造的那些令中国人自豪的业绩。中国的路,中国的桥,中国的高铁·······。都是国企的功劳。以高铁为例,那些私营企业为主的国家,如美国。连想都不敢想。最近通车的港珠澳大桥。美国人连想也不敢想。三峡工程,南水北调。美国人连想也不敢想。而这些,都是国企干的。国企,中国经济的脊梁骨。
      私企干了些什么。假冒伪劣,坑狂拐骗。最残酷的血汗制度压榨农民工,挣最残忍的血汗钱。把国家弄了个乌烟瘴气。还有什么资格谈经济效益。
    2019/4/14 3:15:27
  • 我今天要讲的核心就是,民营企业不是法外之地。
       ================================
       民营企业合法吗?中国庄严的宪法是这样规定的:中华人民共和国是一个工人阶级领导的,工农联盟为基础的,人民民主专政的社会主义国家。
      可见,宪法规定国营企业是最合法的。民营企业,即私营企业,最多也就是一个适当的补充而已。现在已经远远超过“补充”这个地位了。是应该适当约束一下了。
    2019/4/14 3:02:17
  • 马大骗子,就一骗子而已……挂羊头卖狗肉是丫的强项!
    2019/4/13 22:19:51
  • 这恐怕是个不知道国企是啥样的人。管理极度落后,贪污司空见惯(真的是人尽皆知),除非文凭真硬,否则升职只能靠背景,效率极其低下,不讲效益,事情能拖就拖,能躲就躲,等等等等。。。。
    这样的企业固然承担了一些社会责任,但如果社会上都是国企,国家的竞争力也就完了,大锅饭是会把国家吃垮的。
    2019/4/13 21:29:05
评分与评论 真差 一般 值得一看 不错 太棒了
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草根简介


付坤,1983年生,肄业于武汉理工大学,襄阳老河口人,后作游戏开发,后写网络小说,未有成就,后写《巅峰信息心理战》《反管理学》等作品,发表于网络,为自由作家。闲时偶有评论。QQ:270182827  邮箱:fukun551@163.com


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